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英國打工度假 - 可以年存一百萬台幣嗎?

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Money Finance

當然可以。

最近推坑台灣科技業朋友去抽選英國青年計畫名額,俗稱英國打工度假,還在考慮是否出發猶豫不決的期間時,所被諮詢到的問題。

也許是離開台灣太久了,腦中第一個浮現的想法,原來現在在台灣年存百萬是有機會的,所以才會詢問這個問題,畢竟如果在國外沒有比較好,為何考慮要離開現職崗位?

那麼在英國打工度假期間中,如何達到年存百萬台幣的目標,本文章嘗試整理並計算所需收入以及支出,考慮居住地為英格蘭 (England) 倫敦 (London) 地區—不考慮蘇格蘭 (Scotland)、北愛爾蘭 (Northern Ireland) 以及威爾士 (Wales) 的稅率。

考慮計算方便,使用 2023 年八月的匯率 £1 = $40 台幣來計算,想要年存百萬台幣,意思是每年要存 £25,000,每個月要存約莫 £2,084。

收入至少需要多少

先是要考慮稅後收入,英國稅制與台灣一樣都是採累進稅制,這意味著收入在某一特定級距內時,只需為那一級距內的收入支付相對應的百分比的稅,可參考 2023-2024 年英國的課稅表供參考:

稅前年收入 稅率
個人免稅額 (personal allowance) £0 to £12,570 0%
基礎稅率 (basic tax rate) £12,571 to £37,700 20%
高額稅率 (higher tax rate) £37,701 to £125,140 40%
額外稅率 (additional tax rate) £125,140 以上 45%

另外,也需要考慮國家保險費 National insurance 的費用,用於支付英國健保以及未來的國家退休金 (state pensions)。但該退休金基本可以忽略不計,因為得繳交 10 年以上的費用,才有資格領取。考慮 Class 1 國家保險費的 2023-2024 費用表

稅前週薪 稅前年薪 稅率
£0 to £241 £0 to £12,532 0%
£242 to £967 £12,532 to £50,284 12%
£967 以上 £50,284 以上 2%

唯一要注意的是,在英國每當給付薪水時,公司會根據該稅務年度的預期收入,分攤到每一個月並直接扣除所得稅以及保險費,而不是像台灣那樣採用隔年申報制度。

因此我們可以透過稅務計算機 (tax calculator) 來預估,在不同年薪級距下,每個月的稅後預期收入是多少:

稅前年薪 每月稅後收入 扣除目標餘裕A 備註
£21,673 £1,563.33 基本工資B
£28,413 £1,945.27 中位數工資C
£28,634 £ 1,957.80 倫敦畢業生平均起薪D
£30,000 £2,035.20
£35,956 £2,372.70 £234.54 初階軟體工程師平均薪水E
£40,000 £2,601.86 £517.86
£45,000 £2,885.20 £801.20
£50,360 £3,188.19 £1104.19 中階軟體工程師平均薪水F
£55,000 £3,412.45 £1,328.45
£60,000 £3,654.12 £1,570.12
£65,000 £3,895.79 £1,811.79
£70,000 £4,137.45 £2,053.45

由此可之,想要年存百萬台幣,至少帳面上年收入要到達 £35,000 以上,每個月的稅後收入才會超過存款目標 (e.g. £2,084)。

但是該數字並沒有考慮,所需的必要生活支出、住宿、交通以及其他費用。下一節來簡單分析,如果想在倫敦生存,大概估算必要支出至少需要多少。

支出必要開支需要多少

支出是最難估計的項目,每個人要求的生活水平不同,花費也不盡相同很難概括而論。因此使用平均數據來計算估算,也許有些人可以再降低其生活支出。

住宿

住宿會是最主要的月開支,參考 SpareRoom 的統計資料 (Average Rent in London),已考慮 bill included,即該租金已包含電費、稅費、瓦斯費、網路以及議會稅 (council tax) 等費用。大倫敦地區 2023 年的平均租金為 £971。

但其實還有更便宜的選項,例如選擇離市區或是車站較遠的住宿,或是選擇只有單人床的小房等等,但這裡抓必要住宿開支為 £1,000

另外不考慮套房 (ensuite) 以及一房公寓 (one bed flat) 的物件,基本上租金再加上每個月的水電、地方稅以及網路,每個月住宿開支一定會超過 £1,000,有時候好物件好地段可能還要花費 £2,000 以上呢。

交通

交通主要估算每天從家裡到工作地點的通勤費用,假設每天得通勤到或是經過市區 Zone 1,不考慮公車而是使用地鐵 (tube)、地上鐵 (overground)、火車 (trains) 或是輕軌 (DLR),而且是在尖峰時間 (peak time) 搭乘。先是從 TFL 官網 Single fare finder 抓取 2023 年的單程費用:

Zones 尖峰時間A單程費用 離峰時間B單程費用 每日扣款上限 (daily caps)C
Zone1 only £2.80 £2.70 £8.10
Zone1 - Zone2 £3.40 £2.80 £8.10
Zone1 - Zone3 £3.70 £3.00 £9.60
Zone1 - Zone4 £4.40 £3.20 £11.70
Zone1 - Zone5 £5.10 £3.50 £13.90
Zone1 - Zone6 £5.60 £3.60 £14.90
  • A: 尖峰時間 peak time:星期一到星期五,早上 06:30 到 09:30 以及下午 16:00 到 19:00
  • B: 離峰時間 off-peak time:非尖峰時間的時段
  • C: 在單日內進行多次乘車時,只需支付到達某一固定金額的上限,而不會超過該金額

根據住宿位置不同而有不同的開支,我們這裡考慮住在 Zone3 到 Zone1 通勤,每天通勤兩次,一週通勤五天,那一週交通費會是 £37,一個月交通費則是 £160.33 (=£37*52/12)。這裡抓必要交通開支為 £165。

當然,如果能在住宿地點附近能找到工作、改成走路或是騎自行車通勤、或是能夠遠端工作不需每天通勤,那麼交通費可以再更節省一點呢。

另外還有一些小帖步,例如選擇離峰時間 (off-peak time) 搭乘會比較便宜,再搭配青年地鐵卡 (youth railcard) 再享有折扣,或是只利用單程票價較便宜的公車等等。

食物

最難估算的項目之一,這邊僅參考 NimbleFins:Average UK Household Cost of Food 2023 的數字,使用平均每位成人男性每週花費 £42 在超市雜貨,以及 £12 在外出吃飯,總計每週 £54 的食物花費。因此可以估算每月食物花費約莫在 £234 (=£52*52/12)。

但是從個人經驗來看,這個估算數字基本建立於,大部分時間都是自行烹煮,不去餐廳外食吃飯,沒有到酒吧社交買酒喝等等。關於更多生活資料可以參考:Numbeo: Cost of Living in London

其他開支

編列 £100 預算作為其他雜支:手機網路、網路服務、衣服、健身房、以及社交學習等等。

結算

項目 開支項目
住宿 £1,000
交通 £160
食物 £240
其他 £100
總計 £1,500

估算最低生活開支為 £1,500。然而,生活品質的追求因人而異,人生際遇也可能變動。這意味著每月的基礎開支應當根據個人情況進行調整。

依據此估算,若希望每月存下 £2,084,以期在一年之內累計台幣百萬的存款,必須確保找到年收入達到或超過 £60,000 的工作。這樣的工作可以帶來每月 £3,654.12 的稅後收入,扣除存款目標後,每月仍有 £1,570.12 可供日常開銷。

所以結論是?

綜合考慮存款目標,低消費的物慾下,如果每個月收入能達到 £3,200 以上,年薪約莫 £60,000 以上的話,這樣將非常有機會達到年存台幣百萬的目標,以及滿足最低消費以及必要旅遊社交開支所需。

然而在倫敦要找到年薪超過 £60,000 的工作,根據 Office for national statistics 在 2023 年九月估算的資料,這樣的薪資約位於第 90 百分位 (e.g. PR 90),大概是前 300 萬人的受薪員工,主要是專業人才的白領員工更容易達到此薪資。若能善用在台灣累積的專業技能與經歷,相信還是能找到一份符合期待的工作,達成年存台幣百萬的目標。

在整理這些資料後,蹦出一個反思問題,為什麼需要存年薪百萬?為什麼什麼需要省吃儉用,而放棄兩年內可以探索歐洲或是國外文化的機會?倫敦可以體驗探索的東西實在是太多,而每一項都是要花錢的……。

附錄:退休金要計算嗎

根據法律規定,當僱員每個月收入高於 £520 或是每週超過 £120 時,雇主必須自動將其納入工作退休金計劃 (workplace pensions)。一旦僱員收到退休金管理公司的確認信,他們可以選擇是否繼續留在此退休金計畫,或是選擇退出。

每年退休金的最低貢獻金額是稅前薪水的 8%,其中,雇主至少需支付 3% 的稅前薪水,而員工需支付剩餘的 5%,可以參考下表。但是不同公司會有不同的福利政策,例如有些公司全額支付,或是選擇支付更多的貢獻金,例如員工供款 8%,公司也能加碼供款到 8% 等等優惠方案。

日期 雇主最低供款 員工供款 總最低供款
2019-4-6 之後 3% 5% 8%

其中,薪資犧牲計劃 (Salary sacrifice schema) 值得關注,僱員可以與雇主達成協議採取此計畫,在這種方式下,員工將會提撥稅前薪水的 5% 來供款,而不是使用稅後薪水,這將省下更多稅務支出。

考慮法律規定最低標準,雇主能提供該計畫加入,則雇主提供 3% 的退休金供款,僱員從稅前收入提撥 5% 進入退休金的情況下,可以更新其表格:

稅前年薪 每月扣除退休金後的稅後收入A 每個退休金帳戶進帳B 扣除目標餘裕C
£35,000 £2,219.36 £233.33 £368.89
£40,000 £2,488.54 £266.67 £671.21
£45,000 £2,757.70 £300.00 £973.70
£50,000 £3,026.86 £333.33 £1,276.19
£55,000 £3,279.54 £366.67 £1,562.21
£60,000 £3,509.12 £400.00 £1,825.12
£65,000 £3,738.70 £433.33 £2,088.03
£70,000 £3,968.29 £466.67 £2,350.96
  • A: 稅前年薪 x 95%,再扣除稅務後的每月收入
  • B: 每個月退休金帳戶進帳 = 稅前年薪 x 8% / 12
  • C: 扣除目標餘裕 = 每月扣除退休金後的稅後收入 + 每個退休金帳戶進帳 - 每月存款目標 (e.g. £2,084)

工作退休金是自己的,目前法定可以從 57 歲開始提領,未來在人在海外也是可以提領,只需要考慮匯款匯率以及稅務的考量。

如此算下來,考慮退休金也是年存款的情況下,每月的餘裕將會增加。如果公司在退休金上提供更多福利的話,達成年度存款目標將更為輕鬆呢。

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